Este livro apresenta-se como um primeiro contacto com a análise e decisão de crédito.
Numa linguagem simples e acessível, alia as componentes teórica e prática com exemplos reais que ajudam ao acompanhamento dos diversos conceitos.

No primeiro capítulo, é intenção dotar o leitor dos conhecimentos fundamentais sobre o crédito e o risco de crédito, através de uma explicação simples e concisa, suportada pela contribuição do setor bancário para esta temática.

No segundo capítulo, o objetivo é que o leitor possa aprofundar os conhecimentos sobre a análise de risco de crédito, através de métodos qualitativos e quantitativos, com foco nos pontos fundamentais da análise, garantindo a objetividade e a utilidade para o leitor.

“Tem uma leitura simples, com ritmo e objetividade. Os profissionais das áreas do risco e os alunos das instituições de ensino passam a dispor de um novo instrumento que se lê e se estuda com o maior interesse e é de evidente utilidade.”
Rui Moreira de Carvalho

Estrutura da obra
Capítulo I – O crédito e o risco de crédito
- Definição de crédito
- Importância do crédito na economia
- Contribuição do setor bancário
- Venda a crédito
- Riscos associados às vendas a crédito
- Os C do crédito
- Definição de políticas de crédito
- Ficha de crédito
- Limite de crédito

Capítulo II – Análise e decisões de crédito
- Métodos e critérios qualitativos de análise
- Métodos e critérios quantitativos
- Análise de crédito de curto prazo – fundo de maneio
- Análise de crédito de médio e longo prazo – funds flow
- Modelos de apoio à decisão

Público alvo:
Profissionais das áreas do risco e estudantes de cursos no âmbito daeconomia/gestão – enterprise colleges por exemplo:
-Economia, Gestão
-Gestão de empresas
-Contabilidade
-Finanças
-Gestão Financeira
-Gestão Bancária,
-Gestão de instituições financeiras
-Estratégia
-Gestão Estratégica
-Marketing

Clayton Christensen e seus coautores, Michael B. Horn e Curtis W. Johnson, propõem nesta obra uma abordagem inovadora para os desafios da educação. Ao salientar a importância de tratar de forma diferente pessoas que aprendem de forma diferente, eles mostram o importante papel da tecnologia na customização do ensino para a motivação e o aprendizado do aluno.

Dentre todos os softwares para gerenciamento de projetos, o Microsoft venture é o mais popular.
O objetivo deste livro é apresentar o uso desse software program no ambiente de gerenciamento de projetos, o que é feito por meio de um texto didático, apoiado em ninety five exemplos para facilitar e ampliar o entendimento. O livro aborda a versão general, sendo que todos os aspectos relevantes (tempo, recursos e custos) são analisados.
São apresentados também os melhoramentos e novidades dessa versão com relação à versão 2007.
Apresenta-se também o uso do software program WBS Chart seasoned em parceria com o MS-Project.

Com 35 anos de trabalho no Grupo Abril e uma incrível variedade de profissões exercidas antes disso, Douglas Duran se tornou referência para jovens em busca de orientação de carreira. Seu estilo de training leva em conta uma realidade inspirada na própria trajetória: o mais importante é ter garra, vontade de vencer e olhar atento às oportunidades. Neste livro, Douglas dá uma importante contribuição a diferentes tipos de leitores:Jovens em início de carreira, que muitas vezes se sentem pressionados a ascender rapidamente sem que estejam de fato preparados. Gestores de Recursos Humanos, que precisam observar com mais atenção a influência recíproca entre carreira e vida pessoal.Pais e mães, para que percebam que o sucesso profissional dos filhos depende, de forma decisiva, da educação e dos exemplos dados em casa.Temas delicados como adoção, alcoolismo e paternidade tardia também são tratados pelo autor.

Os perfis das 25 pessoas que mais influenciaram o mundo dos negócios no último 4to de século. O texto contém lições que podem ajudar a descobrir, refinar e alimentar o seu próprio estilo de liderança, conquistando resultados surpreendentes que podem acelerar o progresso de sua carreira.

Apresenta casos de sucesso de multinacionais brasileiras, resultados de pesquisas quantitativas e a teoria que ajudará os empresários brasileiros a enfrentar de forma qualificada os desafios da atuação em mercados internacionais.

Este livro inicia reflexões sobre o planejamento e a gestão de intervenções urbanas e organizacionais que atendam às atuais exigências da sociedade em um campo onde se concretizam o bem-estar, o intercâmbio de culturas e a sociabilidade.
CONCEITOS, que esclarecem um campo de conhecimento multi e interdisciplinar; o DIREITO, tanto do lazer quanto ao lazer, que permeia a consciência gestora; a LIDERANÇA, coerente com as intervenções de desenvolvimento cultural e social; ESTRATÉGIAS, que tornam possível a promoção de linguagens culturais nos âmbitos público e privado; e RECURSOS, que aproximam critérios e necessidades para uma mobilização qualitativa e coerente com as necessidades operacionais da gestão.

O Guia Completo Para Planejar e Escrever Um Excelente Livro de Negócios ou Autoajuda

Você já pensou em escrever um livro, mas não sabe por onde começar?

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Sobre o Autor
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Ajudamos o leitor a compreender as razões do sucesso das superequipas. Facultamos linhas de orientação para a liderança de equipas que pretendem superar-se. Inspiramo-nos em equipas que fizeram história em domínios como o desporto, a música e as tropas especiais. Argumentamos que o sucesso requer trabalho continuado, perseverança e uma argamassa resiliente que congrega os membros da equipa em torno de uma missão valiosa. Mostramos que equipas competentes requerem algo mais do que pessoas competentes. Explicamos que estrelas competentes, cujos egos não são domesticados, podem dar origem a equipas sem brilho. Abordamos temas como os seguintes:
. Como avaliar a eficácia das equipas?
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. As boas equipas necessitam de boas regras porquê?
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Reedição do grande sucesso de vendas que ensina a investir na bolsa. «Os tempos, neste momento em que escrevo, são cinzentos não só meteorologicamente, mas até acontece que uma crise provoca um fantástico cocktail de menores taxas de juro, muita injecção de liquidez, acções mais baratas e imenso pessimismo. Isto é, oportunidades de investimento.»